Rattaché.e à la Responsable Finances, vous intégrerez l’équipe du contrôle de gestion auprès de deux autres collaborateur.rice.s et serez en charge du suivi budgétaire des services de la Monnaie, en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles.
Description de votre fonction
- Vous accompagnez et conseillez les services dans la construction, l’élaboration et la révision périodique de leurs budgets, en garantissant leur cohérence et leur adéquation avec les objectifs institutionnels.
- Vous mettez à jour le logiciel de suivi budgétaire et vérifiez quotidiennement l’engagement des dépenses et leur correcte imputation analytique (du bon de commande à la facturation en comptabilité).
- Vous maintenez une communication régulière avec les équipes opérationnelles et assurez un suivi de leurs budgets, en les informant / alertant sur l’évolution de leurs dépenses pour garantir un contrôle optimal.
- Vous fournissez aux services que vous accompagnez des outils de reporting et vous êtes leur point de contact pour les explications de ces outils.
- Vous participez aux clôtures comptables intermédiaires et annuelles, en collaboration avec la responsable Finances et les collaborateur.rice.s du service.
- Vous proposez et réalisez des analyses à la demande des services ou de la responsable Finances.
- Vous identifiez les éventuels dysfonctionnements ou lacunes dans les procédures et proposez des solutions d’amélioration.
Votre profil
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de Bachelier ou de master à orientation économique, de gestion, financière ou dans un domaine connexe.
- Vous avez de bonnes bases comptables.
- Vous possédez une expérience pertinente de minimum 3 ans en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement culturel.
- Vous avez une très bonne maîtrise d’Excel et de solides compétences analytiques (capacité à créer et analyser des tableaux pivots) ; une expérience de travail avec un système ERP est un plus.
- Vous connaissez les systèmes de Business Intelligence, des outils de planification budgétaire, et des logiciels comptables.
- Vous aimez travailler avec les chiffres et analyser de grandes bases de données.
- Vous parlez couramment le français ou le néerlandais, avez une bonne connaissance de l’autre langue officielle. L’anglais est un atout.
- Vous êtes rigoureux.se, méthodique, proactif.ve et autonome.
- Vous possédez un bon sens relationnel, avez l’esprit d’équipe et avez l’habitude de travailler avec beaucoup de collègues aux profils très différents.
- Vous êtes diplomate, à l’écoute et avez un bon sens de la communication.
- Vous avez un intérêt pour le domaine du spectacle vivant.
Notre offre
- Contrat à temps plein à durée déterminée de 6 mois, à pourvoir dès que possible.
- Un travail varié englobant une large gamme de tâches et d’analyses différentes.
Procédure de candidature
- Si votre candidature est retenue sur base de votre CV, l’équipe Talent Management de La Monnaie vous contactera pour un entretien téléphonique d’environ 15 minutes ;
Si les attentes sont alignées à l’issue de cet échange, vous serez invité·e à La Monnaie pour un premier entretien en présentiel avec le ou la responsable hiérarchique et un·e membre de l’équipe Talent Management. Un représentant syndical pourrait être présent lors de votre entretien (à confirmer le cas échéant) ;
- En fonction du poste, un second entretien et/ou un test technique ou de compétences pourra être organisé ;
- Avant toute proposition d’engagement, une prise de références sera effectuée.
Intéressé.e ?
Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation via l’adresse jobs@lamonnaie.be, avec mention « Poste vacant – Contrôleur.se de gestion ».
Vie privée
La Monnaie accorde une grande importance à la protection de la vie privée de ses employés et des candidat(e)s aux différents postes que nous proposons. Pour plus d’informations, lisez-ici notre déclaration de confidentialité RH.
Opportunités égales à la Monnaie
A la Monnaie, nous nous engageons activement dans la diversité et l’inclusion des membres de notre personnel et de nos publics. Nous ne tolérons aucune forme de discrimination et offrons des opportunités à tous les candidat·e·s indépendamment de leur âge, genre, origine ethnique, orientation sexuelle, handicap, opinion politique ou croyance.
Eco-label
À la Monnaie, nous sommes conscients de l’urgence des enjeux climatiques et nous souhaitons suivre une politique de durabilité dans toutes nos pratiques institutionnelles. Du tri des déchets à la mobilité douce en passant par des matériaux durables, les initiatives environnementales ne manquent pas dans notre maison.